2025年北京科技大学全面升级工科试验班，4个精英人才培养项目直招350人；今年新增碳中和科学与工程、智能制造工程、电子科学与技术、高分子材料与工程、职业卫生工程、数字经济、思想政治教育等专业。北京高考在线团队整理了北京科技大学招生办副主任翟文洁在接受采访时介绍的相关内容，一起来看！

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一、2025年学校招生政策有哪些亮点或新变化？

翟文洁：2025年我校招生变化和要点主要有以下5个方面。

1．办优质本科教育。为进一步提升本科教育质量，2025年我校本科招生计划达3600人，进一步提高工科试验班和人工智能专业招生规模。

2．全面升级工科试验班，4个精英人才培养项目直招350人。工科试验班培养方案全面升级，聚焦优势学科，学生在大一学年结束后可以选择8个创新专业方向，培养具有科学家素养的卓越工程领军人才。工科试验班（卓越工程人才）、理科试验班（拔尖人才计划）、材料高精尖班、纳米试验班均直接面向考生招生，共计350人。详情咨询招办010-62325294。此外，机器人科创班、黄昆英才班为二次选拔班，共招收约60人。

3．响应“四新”建设以及未来发展需求，新增7个本科专业。新增碳中和科学与工程、智能制造工程、电子科学与技术、高分子材料与工程、职业卫生工程、数字经济、思想政治教育等专业。

4．应对产业变革驱动发展，加大校内专业升级改造。新增“日语+人工智能”“英语+人工智能”“工商管理+人工智能”校内双学位，入学后选拔。工商管理类（数智管理试验班）只投放文科计划，且只包含会计学、工商管理（与人工智能双学位）。

5．专业转出零门槛，给学生更多专业选择权。作为最早实行宽松转专业的高校之一，学校继续实行专业转出零门槛，各专业对转出人数不做限制，对学习成绩排名没有限制，整体转专业成功率约80%。同时，科学合理实施大类招生，既扩大了专业选择范围，又保障学习连贯性。

二、请您介绍一下“4+2+2”精英人才培养项目。

翟文洁：学校响应国家科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，精心培育打造8个精英人才项目。

【直接招生的四个项目】

（1）工科试验班类（卓越工程人才）

工科试验班全面升级，全国范围内招收200人，依托国家卓越工程师学院，与近30家央企合作开展“一生双师百企千人”产教融合，旨在培养具有科学家素养的卓越工程领军人才。工科试验班聚焦优势学科资源，大一学年结束后可以选择新材料、智能制造、智慧能源、工业智能、碳中和等8个创新专业方向。

（2）理科试验班（拔尖人才计划）

理科试验班旨在培养理科基础厚实的拔尖创新人才。从2007年办学至今，计划招收90人。1-3学期设置专门培养方案，按照物质科学和逻辑科学分类培养；第3学期末学生可在全校范围内任选专业。前3个学期综合排名前50%的学生可申请从第三学年就进入实验室提前开展博士课题工作。

（3）材料高精尖班

材料高精尖班由中国工程院院士谢建新教授于2020年指导开办，在部分省市共招收30人。该班级聚焦新材料的高效研发与应用，深化“材料科学与工程”和“人工智能”学科交叉融合，着力培养材料领域战略领军人才。依托材料学部顶尖的教育资源和国家级科学研究平台，采用国际、国内双导师“二对一”的培养模式，学生将深度参与国家重大项目，全程开展研究型学习。

（4）纳米试验班

纳米试验班由中国科学院院士张跃教授于2023年指导开办，在部分省市共招收30人。该班级聚焦智能传感、电子信息、能源环境、医疗健康等前沿交叉领域，深化“纳米+”学科交叉融合，致力于培养纳米科学与工程未来战略领军人才。试验班组建由国家级人才、教学名师构成的模块化导师团队，学生可深度参与国家战略需求导向的前沿交叉创新实践项目。

【入校后选拔的2新工科项目】

（1）机器人科创班

机器人科创班旨在培养具有良好创新创业素质、宽广国际视野和强烈社会责任感的科创人才。入校后从高考选考物理的学生中择优选拔不超过30名学生。引入国际顶尖高校工程教育实践理念，重构课程体系，开展项目式、多学科交叉教学，配备校企双导师；定期组织学生前往科创企业及境外高校交流学习；首届科创班获北京市十佳班集体。

（2）黄昆英才班

黄昆英才班由学校和中科院半导体研究所联合办学，大一结束时从全校理工科学生中选拔30人左右。采用双导师制，加强课程和科研实践训练，加强应用物理“半导体方向”培养，50%学生可在中科院半导体研究所读研。

【2个国际化培养项目】

（1）材料科学与工程（国际班）

材料国际班是材料专业国际化精英人才培养项目，学费只有5000元/学年。招收1个班约30人，从被我校材料科学与工程专业录取的考生中择优录取。采用英文教材、英语教学，为学生配备的导师均具备国外留学背景，学生可以优先申请学校的国际交流和读研项目。

（2）采矿工程（国际班）

采矿工程（国际班）从被我校矿业类专业录取的考生中择优选拔15人，进行“北科大采矿工程+北语西班牙语”联合学士学位招生培养，充分发挥各自学科专业优势，培养具有国际视野和跨文化沟通协调能力的采矿工程复合型人才。学生可优先申请海外人才联合培养项目。

三、请您简要介绍一下学校的优势及特色专业。

翟文洁：在教育部第五轮学科评估中，除了材料、冶金、矿业等4个“双一流”学科位列第一方阵前列，计算机、自动化、机械、通信、能源、管理、数学等也排名较靠前。此外，机械、数学等10个学科进入QS世界前500。计算机、大数据、法学等33个专业获批国家一流本科专业建设点；自动化、通信等14个专业通过国际工程教育认证，进入全球工程教育“第一方阵”。

近年来，学校开设了包括人工智能、机器人工程、大数据、统计学、智能制造工程等若干个新兴专业。人工智能是北京市高精尖学科，我校也是国内首批本科招生高校；材料智能技术、碳中和科学与工程均是国内首个开设专业；我校是国内首批获批纳米科学与工程一级学科博士点的四所高校之一。此外，经管学院通过全球三大商学院国际认证（内地高校第14家）；外国语学院是国内少数几个非外语类院校中较早获批外国语言文学一级学科博士学位授予权的培养单位；文法学院三个专业均为国家一流专业。

2025年，学校工商管理、英语、日语专业均与人工智能专业开设校内双学位项目，计算机科学与技术专业与北京语言大学翻译开设跨校联合学士学位培养项目，均通过入校后二次选拔产生。

四、学校在本科人才培养方面有哪些举措？

翟文洁：我校以本为本，五项举措助力学生成长成才。

（1）实行本科生全程导师制

学校为每一名本科生配备导师，贯穿大学本科大一到大四全过程。构建“3+3”服务模式（前面的3是指授课教师、班主任和辅导员，后面的3是指导师本人、导师带的研究生、导师指导的高年级本科生），帮助学生完成从中学到大学的转变、树立人生目标、解决学习中遇到的困难，让每一个学生有导师指导、有榜样学习、有朋辈辅导、有团队依靠。

（2）所有专业有机会缩短研究生修业年限

强化本科生教学和研究生培养的有机衔接，让学生在大三或大四阶段就可以选修硕士课程，有机会缩短研究生修业年限，六年获得硕士学位。其中冶金、矿业（国家“双一流”建设学科）学科前两学年综合排名前40%学生在大二学年末就有资格申请进入该培养模式。

（3）科学合理实施大类招生

北科大是最早实行大类招生改革的高校之一，目前除2个本博班之外，普通类24个招生专业（类），其中16个是大（类）专业，每个大类包含的小专业均属同一学科或者相近学科，在扩大学生专业选择权的同时又确保了学习培养的连贯性。

（4）坚持专业转出零门槛，给学生更多专业选择权

零门槛：除了外语类保送生、艺术类、体育生，其他本科生在大一学年末或大二学年末，可以提出转专业的申请。

不设限：各专业对转出人数不做限制，对学习成绩排名没有限制。如有必修课挂科，可以申请转入到对该课程没有必修要求的专业。

有指导：学校开设了专业解读、生涯规划等课程，帮助学生进校一年后科学选专业。

成功率高：从近几年数据来看，每年约300名学生转专业成功，比例约80%。

（5）学生科创成果丰硕

学校近年来在“挑战杯”系列竞赛中连续五年捧得全国“优胜杯”，三次捧得首都高校最高集体荣誉“挑战杯”，稳居全国高校前列。学生机器人队、智能车队获得小平科技创新团队奖（中国青少年科技创新领域最高荣誉）。学校入选首批国家级创新创业学院建设单位、全国创新创业50强高校。

五、学校就业及深造情况如何？

翟文洁：本科生深造率超61%，整体保研情况好。出国（境）深造的学生中，去QS世界前100的大学（包括剑桥、哈佛、牛津等）读研比例近70%。

毕业生进入国央企、事业单位、科研院所、五百强企业的就业比例近70%。全国98家国资委管理的中央大型企业，2024届毕业生入职的有82家，其中有62家是专门到北科大开展过招聘活动。毕业生就业行业以装备制造、通信互联网、电子设备、高等教育、能源化工、汽车制造、航空航天、金融保险、国防军工等行业为主。毕业生就业区域集中在北京、深圳、上海以及杭州、天津、西安、成都等地。

根据第三方报告发布的排名，我校毕业生竞争力排名在全国30位左右，毕业生工作三年平均月薪在全国高校排第25。毕业生的薪酬、对工作现状的满意度和对学校总体满意度均高于全国“双一流”院校平均水平，并呈逐年上升趋势。

六、请介绍一下学校咨询方式或联系方式。

招生咨询电话：010-62325294

公众号：北京科技大学招生办

网站：https://zhaosheng.ustb.edu.cn